Definizione di accordo di welfare per datori di lavoro multipli (mewa)

Che cos'è un accordo di welfare per più datori di lavoro (MEWA)?

Un accordo di welfare per più datori di lavoro (MEWA) è un sistema per la commercializzazione di benefici per la salute e il benessere dei datori di lavoro, per i loro dipendenti. Descritto anche come "fiducia del datore di lavoro multiplo", un accordo di welfare con più datori di lavoro si verifica quando un gruppo di datori di lavoro combina i propri contributi in un piano di benefici autosufficienti a vantaggio dei propri dipendenti.

Affinché l'accordo funzioni, i datori di lavoro devono fornire contributi al piano in base al numero di dipendenti che hanno e ai costi stimati associati a ciascun dipendente. I MEWA sono un modo per le aziende più piccole di offrire benefici ai dipendenti al di fuori degli scambi assicurativi gestiti dal governo condividendo i rischi. Sono diventati popolari a seguito del Patient Protection and Affordable Care Act (ACA).