Che cos'è un interesse acquisito?
Un interesse acquisito si riferisce generalmente a una partecipazione o coinvolgimento personale in un progetto, investimento o risultato. Nel settore finanziario, un interesse acquisito è il diritto legale di una persona fisica o giuridica di ottenere l'accesso a beni materiali o immateriali come denaro, azioni, obbligazioni, fondi comuni di investimento e altri titoli in futuro. Di solito c'è un periodo di maturazione o un periodo di tempo prima che il richiedente possa ottenere l'accesso al bene o alla proprietà.
Key Takeaways
- Un interesse acquisito si riferisce alla partecipazione di una persona in un investimento o in un progetto, in particolare laddove sia possibile un guadagno o una perdita finanziaria. In termini finanziari, un interesse acquisito si riferisce spesso alla capacità di rivendicare legittimamente attività che sono state conferite o accantonate per dopo L'interesse verificato è comune per i piani pensionistici come un 401 (k), ma il dipendente può richiedere i fondi corrispondenti solo dopo un periodo di maturazione minimo.
Capire l'interesse acquisito
Il termine interesse acquisito può significare molte cose diverse a seconda del contesto. Esiste un interesse acquisito per le persone che hanno un diritto o un diritto alla proprietà di un pezzo di proprietà senza fare affidamento su nient'altro, anche se la persona non possiede subito il bene. Quindi un interesse viene acquisito se il titolo o il diritto dell'attività può essere trasferito nel presente o nel futuro a un'altra parte. Ciò significa che una persona o un'altra entità può avere un interesse acquisito in un'attività materiale o immateriale se non vi sono condizioni per la sua proprietà.
Il tempo durante il quale una persona o entità deve attendere prima di esercitare la proprietà dell'attività è noto come periodo di maturazione. Questo periodo è normalmente prescritto dalla società o dalla persona che detiene il titolo dell'attività. Ad esempio, alcune società possono stabilire periodi di maturazione da tre a cinque anni per i dipendenti che partecipano a piani di partecipazione agli utili. In alcuni casi, non esiste un periodo di maturazione, il che significa che l'interesse viene trasferito immediatamente.
I periodi di maturazione determinano quando un individuo può esercitare il proprio interesse acquisito nella proprietà o nei fondi.
Interessi acquisiti possono esistere in numerose entità in tutto il panorama finanziario compresi piani pensionistici e piani 401 (k), nonché azioni e opzioni. I contributi nell'ambito di un piano pensionistico per i dipendenti spesso comportano condizioni speciali quando i fondi possono essere incassati. Tali piani prevedono che il partecipante abbia il diritto di effettuare prelievi dal saldo ad un certo punto in futuro. In questo caso, il partecipante o l'investitore ha un diritto acquisito ai guadagni. Il periodo di maturazione varia a seconda del piano pensionistico prima che il partecipante ottenga l'accesso ai fondi. Potrebbero inoltre esserci restrizioni sugli importi di prelievo a una percentuale specifica per anno di libero passaggio. Ad esempio, dopo aver atteso il periodo di maturazione di cinque anni, a Peter è stato permesso di ritirare il 20% dal fondo pensione ogni anno consecutivo.
considerazioni speciali
Un dipendente che contribuisce con denaro a un piano 401 (k) può anche avere un interesse acquisito nell'incontro aziendale se il datore di lavoro ne offre uno. Le aziende che corrispondono ai contributi 401 (k) dei propri dipendenti in genere hanno piani di maturazione distinti impostati. Queste pianificazioni determinano la quantità della società a cui un dipendente ha diritto in base ai suoi anni di servizio. Ad esempio, una società può designare un diritto del 20% sui fondi corrispondenti per i dipendenti dopo un anno di servizio. Se Peter contribuisce a un 401 (k) con un incontro di società, sarebbe completamente investito o autorizzato all'intero incontro di società dopo cinque anni di servizio. Ma se lascia la compagnia in tre anni, gli sarebbe permesso di prendere solo il 60% della partita della compagnia con lui.
Alcune aziende hanno cicli di maturazione che non dividono la partita in porzioni. In altre parole, un dipendente è completamente investito dopo aver lavorato in azienda per un determinato periodo di tempo. Diciamo che Peter lavora per un'azienda in cui i dipendenti idonei diventano pienamente coinvolti nella partita aziendale dopo aver lavorato per cinque anni. Se Peter lascia questa ditta dopo tre anni, non porta a casa nessuno dei fondi della compagnia. Pertanto, è fondamentale che 401 (k) partecipanti prestino attenzione ai programmi di maturazione delle loro società.
Interesse acquisito vs. interesse acquisito
L'interesse acquisito non deve essere confuso con l'interesse acquisito. Questo termine, a differenza dell'interesse acquisito, si applica a entità come i trust. Il beneficiario di un trust è investito dell'interesse se non deve soddisfare alcuna condizione affinché i suoi interessi abbiano effetto. In questo caso, il destinatario ha un diritto presente a godimento futuro, come un diritto di proprietà quando l'interesse di un altro beneficiario termina. In questo caso, quel beneficiario ha accesso alla proprietà quando il beneficiario principale diventa deceduto.
