Ma non adattarsi allo stereotipo non è un motivo per scoraggiare. Mentre un amico di famiglia ben posizionato e una laurea in Harvard possono aprire le porte, le persone senza questi vantaggi sono riuscite a Wall Street. Molti amministratori delegati di Wall Street hanno avuto umili origini, sono andati nelle scuole pubbliche, hanno battuto le probabilità e sono saliti sulla scala. Ecco uno sguardo a ciò che serve a un estraneo per arrivare a Wall Street.
I lavori di Wall Street sono cambiati
Innanzitutto, è importante capire come questi lavori sono cambiati nel tempo. In passato, un laureato in lizza per un lavoro a Wall Street avrebbe cercato una posizione di analista entry level in una delle grandi banche, come Goldman Sachs o JPMorgan, situata in un quartiere finanziario o nei dintorni. Ma la proliferazione di società di vendita al dettaglio boutique e società di gestione patrimoniale lato acquisto, compresi gli hedge fund, ha modificato la definizione di Wall Street. Quindi diamo un'occhiata a come ottenere un lavoro entry level in una di queste aziende simili a Wall Street, compresi tutti i tipi di società di investimento, la maggior parte delle quali sono sul lato degli acquisti (le grandi banche e le boutique sono tendenzialmente le uniche dal lato della vendita).
Qual è stato il tuo maggiore?
I maggiori universitari come finanza, amministrazione e gestione aziendale, economia, contabilità e matematica sono soluzioni naturali per Wall Street. Tuttavia, le imprese assumono da qualsiasi maggiore se il candidato comprende mercati e affari. Il leggendario gestore degli hedge fund George Soros, ad esempio, ha sia una laurea che un dottorato di ricerca. in filosofia.
Dal punto di vista della retribuzione per posizione, secondo Business Insider gli analisti che hanno guadagnato di più si sono laureati in gestione e strategia. I soci più redditizi si sono laureati in matematica e statistica, mentre i vice presidenti e i direttori ai vertici della scala salariale hanno studiato ingegneria. È interessante notare che BI ha scoperto che, in media, tra tutti gli operatori finanziari di New York City, le major di informatica erano le più pagate.
Se sei ancora uno studente non laureato, prova a ottenere uno stage presso un'azienda di Wall Street o un'istituzione simile l'estate dopo il tuo ultimo anno di college. Molte aziende assumono dal loro pool di tirocinanti e, anche se finisci per lavorare altrove dopo il college, uno stage di successo ti darà un vantaggio nel processo di assunzione e una migliore comprensione del mondo in cui speri di entrare. (Vedi: 7 consigli per aiutare a fare quel tirocinio .)
Identificare una posizione adatta
Determina quale tipo di lavoro di Wall Street è più adatto a te in base alla tua personalità e abilità. Numerosi sono i lavori presso le società di investimento e ognuno ha le sue caratteristiche e richiede competenze e caratteristiche specifiche. Questi possono essere suddivisi in tre categorie principali:
- Team di investimento - I lavori in questa categoria comprendono analisti di ricerca, gestori di portafoglio e operatori. In molte aziende, analisti e gestori di portafoglio sono la stessa cosa, con i gestori di portafoglio che spesso si collocano nelle fila del braccio di ricerca dell'organizzazione. Le competenze e i tratti necessari per questi lavori comprendono una mentalità matematica e analitica, la conoscenza della contabilità e dell'economia e la capacità di focalizzare e vedere gli alberi in una fitta foresta. Le ore sono spesso lunghe ma non schiaccianti. In genere, i team di investimento iniziano il giorno prima dell'apertura del mercato e lo terminano dopo la sua chiusura. I membri del team incorporano le più recenti notizie economiche, finanziarie e specifiche della società in una tesi di investimento e decidono quali titoli detenere, acquistare o vendere. Questo gruppo è il più difficile da penetrare a livello di entrata a meno che l'organizzazione non abbia una struttura a più livelli che assume neolaureati. Operazioni - Le posizioni nelle operazioni includono relazioni con i clienti, marketing, rischio, legali, funzioni di back office e altri sistemi. Queste posizioni sono varie e possono fornire un punto di accesso a un'organizzazione di investimento. Molti di questi lavori richiedono un certo grado di mente analitica e una personalità intraprendente. I team dei clienti richiedono inoltre forti capacità interpersonali e di comunicazione e una chiara comprensione del portafoglio e dei mercati. Questi lavori sono frenetici, impegnativi e spesso i meno annunciati. Vendite - Questa è un'ampia categoria. Nelle società di vendita, i banchieri di investimento hanno successo quando creano e mantengono solide relazioni che si traducono in entrate per l'impresa. I tratti necessari qui hanno una forte somiglianza con l'organizzazione di vendita che vende i prodotti dell'azienda (ricerca nel caso del lato vendita o portafogli nel caso del lato acquisto). Sono necessarie forti capacità di costruzione di relazioni e interpersonali e di comunicazione per avere successo. Questi lavori forniscono anche punti di accesso, sia come assistenti di vendita che come analisti di livello base. Le ore sono spesso lunghe, richiedono intense interazioni con i clienti e richiedono una notevole quantità di viaggio. L'attenzione si concentra sulla costruzione di relazioni. Mentre una mente finanziaria è estremamente utile qui, non è il tratto più importante.
Fai un elenco di potenziali datori di lavoro
Genera un elenco di potenziali datori di lavoro che si adattano al tuo set di abilità e personalità. Se hai una passione per l'investment banking, ad esempio, includi fusioni e società di acquisizione come società di private equity o hedge funds. Se eccellete nelle vendite, includete sia il lato di vendita che quello di acquisto nella ricerca. Questo elenco di datori di lavoro dovrebbe considerare:
- Le tue abilità - specializzazione universitaria, competenze acquisite durante i tirocini e / o l'esperienza lavorativa I tuoi tratti di personalità - punti di forza; aree di debolezza; Mi piace, antipatie e forza complessiva della tua etica del lavoro I tuoi obiettivi - cosa vuoi raggiungere e quando vuoi raggiungerlo Il tuo stile di vita - quanto vuoi lavorare e se ti piace viaggiare Tipi desiderati e posizione delle imprese - piccola contro grande, disponibilità a trasferirsi all'estero o in altre aree degli Stati Uniti
Quando si genera un elenco di potenziali datori di lavoro, non dimenticare le società che possono partecipare agli investimenti nei mercati ma che non sono apertamente conosciute come gestori patrimoniali. Tali datori di lavoro possono aiutarti a mettere piede nella porta delle finanze e alla fine lanciarti in una posizione più convenzionale di Wall Street. Esempi includono compagnie assicurative, un tesoriere del governo locale o piccole società di contabilità che offrono consulenza e prodotti di investimento. Le grandi aziende, come General Electric o Ford, dispongono di bracci di gestione patrimoniale che gestiscono piani pensionistici interni. Anche il tuo college o università può avere un fondo di dotazione che offre stage e posizioni di livello base.
Richiedi una posizione
Infine, inizia la tua ricerca di lavoro. Chiama le aziende e invia curriculum. Approfitta di curriculum e strumenti di ricerca di lavoro come LinkedIn. Se sei ancora al college, fai domanda per stage in Wall Street o in finanza generale. Se ti sei laureato e non riesci a ottenere un front office, un lavoro entry-level a Wall Street, considera la possibilità di candidarti per una posizione di supporto. L'ex presidente e CEO di HSBC USA Irene Dorner ha iniziato la sua carriera come avvocato interno per una banca. Esistono numerosi esempi di persone che hanno iniziato le operazioni e si sono trasferite in altre parti di un'organizzazione.
Il rischio è un'area che ha attirato molta attenzione dalla crisi finanziaria globale del 2008. Quest'area è passata dalle operazioni al team di investimento in molte organizzazioni. I gestori delle relazioni con i clienti hanno competenze che mettono in parallelo le vendite e spesso queste due funzioni condividono la mobilità. Ci sono stati anche esempi di assistenti amministrativi che si sono spostati in ruoli di marketing. Mentre il team di investimento ottiene spesso la gloria, ogni altra parte dell'organizzazione è necessaria per rendere un'impresa un successo. La chiave è avere le competenze e l'educazione necessarie per essere in grado di spingerti al livello successivo. Sii assertivo e persistente e lancia una rete ampia.
Rete costantemente
Anche quando non ti stai candidando attivamente per una posizione, continua a fare rete. È qui che i social media possono essere estremamente utili. Usa la tua azienda o social network per trovare qualcuno che conosce qualcuno che può fare un'introduzione utile o servire come mentore. Un'altra attività utile è quella di aderire all'associazione commerciale locale. Se vivi a New York, ad esempio, e hai l'obiettivo di diventare un analista della sicurezza, unisciti alla New York Society of Security Analysts. Se non sei a New York, trova il capitolo locale. Questi tipi di associazioni possono portare a preziose opportunità di networking.
La linea di fondo
L'acquisizione di una posizione analista analista nel settore degli investimenti bancari presso una grande banca a Wall Street, appena fuori dal college, potrebbe non essere realistica. Ma le storie di successo di Wall Street seguono molte traiettorie. Prendi in considerazione la possibilità di lavorare per una boutique o una grande azienda o perseguire qualsiasi opportunità che prometta di offrire esperienza in ambito finanziario ed eventuali collegamenti con Wall Street.
