Se non esiste alcuna relazione tra le due società - l'unico collegamento è che tu, il dipendente, lavori per entrambe - quindi sì, puoi versare contributi di differimento salariale a entrambe, fino a un importo complessivo di $ 19.500 per il 2020 ($ 19.000 per 2019), con non più di $ 13.500 a uno dei SEMPLICI IRA per il 2020 e $ 13.000 nel 2019.
Il contributo aggregato massimo per un individuo che raggiunge i 50 anni entro la fine dell'anno è di $ 26.000 per il 2020 (o $ 25.000 per il 2019). Un individuo che partecipa a piani pensionistici multipli non può differire di oltre $ 19.500 per il 2020 (indipendentemente dal numero di piani a cui partecipa) più contributi di recupero di $ 6.500.
D'altra parte, se le due società sono affiliate o collegate in qualche modo — se c'è qualcuno che ha la proprietà di entrambe le società, in parte o al 100% — o se c'è qualche relazione che costituirebbe un gruppo di servizi affiliati, quindi l'importo massimo che l'individuo può rinviare a entrambi i SEMPLICI può essere limitato a $ 13.500.
